Paglieri presenta il quarto Bilancio di Sostenibilità, documento che fotografa l’evoluzione del percorso ESG e il consolidamento di un modello industriale sempre più orientato alla creazione di valore per ambiente, persone e territorio. Nel 2025 i risultati economici si mantengono in linea con l’anno precedente, mentre proseguono gli investimenti in innovazione, nello sviluppo dei processi produttivi e nel presidio dell’intera filiera, dalla formulazione fino al packaging.
Tra gli indicatori più significativi emerge la crescita dell’occupazione: i dipendenti raggiungono quota 196, in aumento del 6,5% rispetto al 2024. A questo si affianca un impegno costante sul fronte delle competenze, con oltre 4.500 ore di formazione erogate e iniziative dedicate al welfare e al benessere aziendale. In questo ambito si inserisce anche il Safety Day, giornata focalizzata su qualità, sicurezza e processi.
Energia rinnovabile e investimenti industriali
Sul piano ambientale, il Gruppo compie un ulteriore passo adottando esclusivamente energia elettrica da fonti rinnovabili. Le emissioni dirette (Scope 1) registrano una riduzione del 7% su base annua. Gli investimenti riguardano il completamento del reparto di mixing cosmetico, l’installazione di un impianto fotovoltaico da 440 kWp e l’avvio dell’internalizzazione di nuove linee produttive.
Innovazione di prodotto e materiali
L’innovazione di prodotto resta uno dei pilastri strategici. Nel corso dell’anno vengono sviluppate 123 nuove formulazioni, con un’attenzione crescente alla riduzione della plastica, all’impiego di materiali riciclati e alla progressiva eliminazione delle microplastiche intenzionalmente aggiunte. Nello stesso percorso si colloca anche Azzurra, la prima AI Fragrance Ambassador del gruppo, che segna un’evoluzione nella comunicazione e nel posizionamento del brand.
Relazione con il territorio e nuove generazioni
Il legame con il territorio si traduce in una serie di iniziative a supporto di realtà sociali e culturali. Nel 2025 Paglieri sostiene la Fondazione Umberto Veronesi e il progetto “La Forza e il Sorriso”, è main sponsor di “Ottobre Alessandrino”, prosegue la collaborazione con il Comune di Alessandria e adotta i regali solidali Unicef. Si rafforza inoltre il dialogo con le nuove generazioni attraverso progetti come Upo Junior, il sostegno all’Alta Scuola di Profumeria e collaborazioni con università e studenti.
“Il percorso intrapreso negli ultimi anni conferma la nostra volontà di evolvere come gruppo industriale capace di integrare visione strategica, qualità e attenzione alle persone – ha dichiarato Debora Paglieri, Amministratore delegato Paglieri. Per noi creare valore significa anche investire nella cultura, nella ricerca e nelle nuove generazioni, elementi fondamentali per costruire il futuro del Made in Italy”.
Sulla stessa linea il CEO Fabio Rossello, che ribadisce il ruolo centrale di innovazione tecnologica, sviluppo di prodotto e miglioramento continuo dei processi. “Continueremo a lavorare per rafforzare la competitività del Gruppo, puntando su qualità, ricerca e una gestione sempre più avanzata degli aspetti energetici e produttivi, con una visione di lungo periodo”.